Congruence – (Latin congruens, -ntis – sepadan, sesuai), dalam psikologi: keadaan integriti; penerimaan maklumat yang benar; tindakan bersepadu, lisan dan bukan lisan. Orang yang kongruen adalah orang yang ikhlas, tidak dilihat dalam kebohongan. Sebagai contoh, apabila kita berkomunikasi, kita dapat melihat korespondensi dengan keadaan luar realiti dalaman. Konsep congruen ini diperkenalkan oleh Carl Rogers. Sebagai contoh ketidakcocokan, ia mungkin berpura-pura atau penipuan. Mereka keliru dengan kemunafikan dan kepalsuan.

Teori kongruensi

Orang yang memaparkan ketidakcekapan mungkin tidak menyedari ini. Ia berlaku pada masa kemarahan atau tekanan, atau kekeliruan. Manusia, pada masa itu, benar-benar berfikir begitu. Dan kita perhatikan ini, tetapi jangan banyak memberi perhatian, memahami dan memaafkan. Tetapi ia berlaku bahawa seseorang sengaja cuba menipu, meletakkan pada topeng. Kemudian kita mula merawatnya secara berbeza.

Congruence dalam komunikasi

Dengan orang yang kongruen saya ingin mengekalkan komunikasi, mempunyai hubungan perniagaan. Kita hampir pasti pasti kebenarannya. Kami tidak dilawati oleh keraguan tentang ketulusannya. Ingatlah sikap anda kepada seorang anak kecil.

Dalam berurusan dengan orang yang mencurigakan, sentiasa memberi perhatian kepada petunjuk luaran. Seringkali, penipu memberikan diri mereka secara tidak lisan. Bandingkan dengan apa yang anda dengar, dan kemudian anda akan menjadi perhatian dan fokus. Akibatnya, mereka tidak ditipu.
Prinsip kongruen adalah bersikap jujur, baik kepada diri sendiri maupun kepada orang lain. Orang-orang di sekeliling merasa tidak bersemangat. Ini mesti difahami. Dalam mana-mana profesion, orang kongruen sangat dihargai.

Keunggulan dalam Komunikasi

Setiap hari kita perlu membangunkan untuk memperbaiki diri kita sendiri. Sekiranya orang kongregasi yang ceroboh akan terus bergaduh di apartmennya dan di jalan, dia tidak akan berjaya. Kerana dalam setiap perbuatan kita kita nyata. Seperti yang kita ada di rumah dan di dalam keluarga, jadi kita ada di tempat kerja dan dengan kawan-kawan. Cuba buat kebiasaan yang berguna. Dan sebagainya, satu demi satu, kerja yang lain, menggantikan yang buruk.

Untuk mendidik diri sendiri adalah penting untuk komunikasi. Bersikap jujur ​​dan kemas. Dengan orang-orang seperti itu berkompromi, mereka perlu diri mereka, mereka berminat.

Tidak sukar untuk menjadi kongruen. Semuanya bermula kecil. Jika anda ingin mencapai ini dari orang lain, mulakan dengan diri anda sendiri:

1. Mula-mula, selalu berikan aksi dan perbuatan anda, tidak kira betapa kecilnya mereka. Dalam situasi yang hanya diketahui oleh anda, bayangkan bahawa mereka diketahui di seluruh dunia. Mungkin, anda akan berfikir lebih kerap, tetapi secara besar-besaran, pasti, jangan buat kesilapan.
2. Kedua, jika kita berjaya mendidik diri sendiri, ia juga akan menjadi jelas kepada orang lain. Dan mereka akan lebih menghormati anda dan mempercayai anda! Setiap orang akan dapat meningkatkan dirinya jika dia memahami pentingnya dan menetapkan matlamatnya. Rakan anda boleh membantu anda. Bersikap jujur ​​dengan diri sendiri dan dengan orang lain. Semoga berjaya!